Hier soir, je me suis rendu à Maromme à l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes.
Avec David Lamiray, maire de la commune, et l’équipe municipale, nous avons participé à deux initiatives fortes : l’inauguration du chemin Olympe de Gouges qui, lors de la Révolution française, porta la cause de l’égalité entre les hommes et les femmes – de sa Déclaration universelle des droits de la femme et de la citoyenne à la demande d’instauration du divorce ou de création de maternités ; la signature par de la Charte européenne de l’égalité femmes-hommes, à l’espace culturel Beaumarchais, qui marque la volonté de la Municipalité de consolider son engagement en ce domaine, tant dans l’organisation de ses services que dans la déclinaison de ses politiques publiques.
Parce que l’oppression et les injustices que subissent les femmes est l’inégalité la plus ancienne de toutes, la plus universelle, mais aussi la plus révoltante et la plus contemporaine, le combat pour l’égalité est plus que jamais celui des humanistes.
Depuis l’alternance du printemps 2012, plusieurs décisions majeures ont été prises : la nomination du premier gouvernement paritaire de l’histoire de la République, l’instauration d’un ministère aux droits des femmes, le rétablissement du délit de harcèlement sexuel, l’instauration du remboursement à 100% de l’IVG pour toutes les femmes et contraception gratuite pour les filles de 15 à 18 ans, la priorité à l’égalité professionnelle – par exemple avec le soutien apporté hier par le Premier ministre à l’accord national avec les partenaires sociaux de la fonction publique pour améliorer l’égalité salariale, l’avancement, la mobilité, accès à la formation.
Ce 8 mars, dans le prolongement de cette volonté politique retrouvée, des objectifs ont été fixés et des décisions prises par le Président de la République et le Gouvernement : réforme du congé parental pour mieux le partager entre les parents et aider les femmes en congé parental à revenir vers l’emploi (97% de ce droit est pris par les femmes qui, le plus souvent, ont des rémunérations inférieures) ; plan national pour la création de places en crèches ; lutte contre les violences faites aux femmes ; sanctions (pouvant se chiffrer jusqu’à 1% de la masse salariale) dans les six mois pour les entreprises qui ne luttent pas effectivement ni efficacement contre les inégalités hommes-femmes, au plan salarial notamment ; parité dans toutes les instances et les institutions. Une grande loi-cadre pour les droits des femmes sera examinée en mai prochain par la Parlement.
Dans la vie politique – le Parti socialiste porte cette exigence – cet impératif catégorique d’égalité, pour se concrétiser, passe par le non-cumul des mandats et le non versement des financements publics aux partis politiques qui ne respectent pas la parité des candidatures aux élections législatives.
C’est l’histoire, c’est l’honneur, c’est l’engagement présent et à venir de la gauche que de se battre pour l’égalité femmes-hommes
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